Formation : logiciels de comptabilité EBP et CIEL

nos formations

Objectif :

Point sur l’utilisation courante du logiciel et les fonctions avancées

Public visé et prérequis :

  • Public visé : chefs d’entreprise

  • Pré requis : aucun

Programme de cours :

Créer et paramétrer un dossier :

  • paramétrer les coordonnées de la société
  • définir les dates d’exercice et la période d’activité
  • définir les paramètres comptables

Gérer les bases :

  • enrichir et personnaliser le plan de comptes
  • créer les journaux comptables
  • configurer les comptes analytiques et budgétaires

Effectuer les saisies comptables :

  • comptabiliser les ventes et les règlements clients
  • comptabiliser les achats et les paiements aux fournisseurs
  • enregistrer les écritures comptables
  • créer les modèles d’écritures répétitives et abonnement

Procéder aux traitements :

  • lettrer les comptes de tiers
  • effectuer le pointage de banque ou le rapprochement bancaire
  • maîtriser les outils comptables (ré-imputation, contrepassation, ex-tournement)
  • déclarer et enregistrer la TVA

Éditer les états comptables :

  • éditer le Grand-Livre
  • éditer le Brouillon et les Journaux
  • éditer mes encours et échéanciers
  • éditer le Bilan et le Comptes de Résultats

Travailler sur les listes :

  • trier et rechercher les informations
  • personnaliser et éditer les colonnes affichées

Exploiter les utilitaires :

  • communiquer avec son expert-comptable
  • importer et exporter des écritures comptables
  • exporter la Balance comptable
  • sauvegarder et restaurer les dossiers.

Moyens pédagogiques, techniques et d’encadrement mis en œuvre :

  • Moyens pédagogiques : Présentation – Analyse – Restitution – Echange.

  • Moyens techniques : ordinateur, vidéo projecteur

  • Moyens d’encadrement : formateur expérimenté dans son domaine de compétences.

Moyens permettant le suivi et l’appréciation des résultats :

  • Suivi de l’exécution : feuille de présence signée par le stagiaire à chaque séance

  • Appréciation des résultats : A la fin de la formation, un retour par mail du formateur nous est envoyé. Un questionnaire de satisfaction est adressé à chaque stagiaire.

Organisation et fonctionnement de la formation :

  • Durée totale de la formation : 12 heures

  • Horaires : Suivant les disponibilités du stagiaire, à savoir des séances de 2H00 à 6H00

  • Rythme : Suivant l’emploi du temps du stagiaire

  • Mode d’organisation pédagogique : présentiel en intra entreprise

  • Lieu de formation : sur site client